Право
Навигация

 

Реклама




 

 

Ресурсы в тему

 

Реклама

Секс все чаще заменяет квартплату

Новости законодательства Беларуси

 

СНГ Бизнес - Деловой Портал. Каталог. Новости

 

Рейтинг@Mail.ru


Законодательство Российской Федерации

Архив (обновление)

 

ПИСЬМО ФСС РФ ОТ 05.05.2003 N 02-18/05-2788 О ПОЛОЖЕНИИ ОБ ОСОБЕННОСТЯХ ПОРЯДКА ИСЧИСЛЕНИЯ СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

(по состоянию на 20 октября 2006 года)

<<< Назад


           ФОНД СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
   
                                ПИСЬМО
                   от 5 мая 2003 г. N 02-18/05-2788
   
                              О ПОЛОЖЕНИИ
              ОБ ОСОБЕННОСТЯХ ПОРЯДКА ИСЧИСЛЕНИЯ СРЕДНЕЙ
                           ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
   
       Фонд  социального  страхования Российской Федерации доводит до
   сведения, что Постановлением Правительства Российской Федерации от
   11  апреля 2003 года N 213 в соответствии со статьей 139 Трудового
   кодекса  Российской Федерации утверждено Положение об особенностях
   порядка исчисления средней заработной платы.
       Названное  Положение определяет особенности исчисления средней
   заработной   платы   для  всех  случаев  определения  ее  размера,
   предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации: для оплаты
   отпусков  и выплаты  компенсации за неиспользованные отпуска,  при
   сохранении среднего заработка в период служебной командировки,  за
   время  дополнительных  отпусков  работникам,  совмещающим работу с
   обучением, при исчислении выходных пособий и в других случаях.
       Данным Положением согласно Разъяснению Минтруда России и Фонда
   от   4  апреля   2000   года   N  3/02-18/05-2256   следует  также
   руководствоваться  при  исчислении  среднего  заработка для оплаты
   дополнительных   выходных  дней,   предоставляемых  для  ухода  за
   детьми-инвалидами   и  инвалидами   с детства  до  достижения  ими
   возраста  18  лет  в соответствии со статьей 262 Трудового кодекса
   Российской   Федерации.   При   этом  в соответствии  с пунктом  3
   Положения  об  особенностях  порядка исчисления средней заработной
   платы   расчет   среднего  заработка  для  оплаты  указанных  дней
   производится  из фактически начисленной работнику заработной платы
   и   фактически   отработанного   им   времени   за   12   месяцев,
   предшествующих моменту выплаты.
       Вместе  с тем,  поскольку Трудовой кодекс Российской Федерации
   не регулирует вопросы,  связанные с исчислением работникам пособий
   по   временной  нетрудоспособности, по  беременности  и родам,   в
   указанных  случаях  Положение  об  особенностях порядка исчисления
   средней  заработной  платы  не применяется.  Исчисление пособий по
   временной    нетрудоспособности,    по    беременности    и  родам
   осуществляется   в  соответствии   со   специальными  нормативными
   правовыми актами:  Постановлением Совета Министров СССР и ВЦСПС от
   23.02.1984  N 191  "О  пособиях  по  государственному  социальному
   страхованию"   и Положением  о порядке  обеспечения  пособиями  по
   государственному     социальному     страхованию,     утвержденным
   Постановлением Президиума ВЦСПС от 12.11.1984 N 13-6.
   
                                                              Л.Н.РАУ
   

<<< Назад

 
Реклама

Новости


Реклама

Новости сайта Тюрьма


Hosted by uCoz