ФОНД СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
                                   
                                ПИСЬМО
                  от 6 июля 2006 г. N 02-15/07-2063Л
   
       Департамент правового обеспечения социального страхования <...>
   по  вопросу  исчисления  пособия  по  временной  нетрудоспособности
   сообщает.
       В соответствии со статьей 2 Федерального закона от 22.12.2005 N
   180-ФЗ  "Об  отдельных  вопросах исчисления и  выплаты  пособий  по
   временной  нетрудоспособности, по беременности и родам  и  размерах
   страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию  от
   несчастных  случаев на производстве и профессиональных  заболеваний
   в   2006   году"   и  иными  нормативными  актами  об  обязательном
   социальном  страховании с 1 января 2006 года установлен единый  для
   всех застрахованных лиц порядок определения среднего заработка  для
   исчисления   пособий   по  временной  нетрудоспособности,   который
   определяется  из  фактического заработка  застрахованного  лица  по
   основному  месту  работы  за  последние  12  календарных   месяцев,
   предшествующих  месяцу наступления временной нетрудоспособности,  с
   учетом  заработка, полученного им за работу на условиях внутреннего
   совместительства.
       Таким  образом,  с  1  января 2006 года  пособие  по  временной
   нетрудоспособности, по беременности и родам работникам,  занимающим
   должности  медицинского  персонала,  так  же,  как  и  всем  другим
   застрахованным   лицам,  исчисляется  из  фактического   заработка,
   предусмотренного  положением  об  оплате  труда  в  организации  по
   основному  месту работы с учетом заработка, полученного  за  работу
   на условиях внутреннего совместительства.
       При  этом следует иметь в виду, что в соответствии с пунктом  2
   статьи  2  Федерального  закона от 22.12.2005  N  180-ФЗ  в  случае
   повышения  размера  заработной платы в расчетном периоде  указанное
   повышение  учитывается  с  даты  повышения  фактически  начисленной
   заработной платы.
       В указанном случае расчетным периодом для определения заработка
   является   январь  -  декабрь  2005  года.  Поскольку  надбавка   к
   заработной плате установлена после расчетного периода,  то  есть  с
   января  2006  года,  то  она в составе фактического  заработка  при
   определении среднего заработка не учитывается.
       Таким образом, в составе фактического заработка при определении
   среднего   заработка  берется  заработная  плата,   начисленная   в
   расчетном  периоде,  а  исчисленное  из  него  пособие   в   случае
   повышения    заработной   платы   в   периоде    нетрудоспособности
   перерасчету не подлежит.
   
                                                          Руководитель
                                    департамента правового обеспечения
                                      Фонда социального страхования РФ
                                                         О.В.ТЕРЕЩЕНКО